
Gestión individualizada de personas
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Editore
LID Editorial Empresarial, S.L.
Pagine
146
Lingua
es-ES
En 'El código del nuevo líder', Dave Ulrich, Kate Sweetman y Norm Smallwood identifican las cinco reglas principales que rigen la actuación de los grandes líderes empresariales. Este libro ofrece una herramienta unificada para aumentar las capacidades individuales y generar una cultura de liderazgo en la organización. Descubre el código del liderazgo a través de la visión, el talento, la eficacia, el desarrollo y la excelencia. Con prólogo de Ernesto Uscher y José Ramón Pin Arboledas.








