Métodos de evaluación del rendimiento

Sinossi di Métodos de evaluación del rendimiento

«Métodos de evaluación del rendimiento» è il manuale di gestione di Bob Harvard, pubblicato da Gedisa nel 2001 in brossura (224 pagine, in spagnolo).

Un'opera incentrata sulla valutazione delle prestazioni nelle organizzazioni e sulla necessità di affrontarla in modo costruttivo. Percorre il processo: implementare o riformare il sistema, verificarne il funzionamento, condurre i colloqui e fare follow-up; valuta anche i pro e i contro del feedback a 360 gradi.

L'opera appartiene alla collana Nuevos Emprendedores. Tratta anche gli standard di prestazione, la definizione degli obiettivi e la valutazione dei dipendenti.

Per dirigenti, quadri intermedi e professionisti delle risorse umane che vogliono progettare o rivedere sistemi di valutazione delle prestazioni.