
di Lucy Vickers · Hart Publishing · tapa blanda · ISBN 9781849466363

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«Religious Freedom, Religious Discrimination and the Workplace» è il saggio giuridico di Lucy Vickers, pubblicato da Hart Publishing in brossura.
L'opera studia la protezione degli interessi religiosi nell'impiego, concentrandosi sulla tutela contro la discriminazione religiosa prevista dall'Equality Act 2010 del Regno Unito. Propone criteri per delimitare la libertà religiosa sul lavoro ed esamina il suo rapporto con il diritto a non essere discriminati per religione o convinzioni personali.
Seconda edizione riveduta e aggiornata, pubblicata il 3 novembre 2016; 320 pagine, testo in inglese.
Rivolto a giuristi, ricercatori e studenti universitari di diritto del lavoro interessati alla libertà religiosa e alla non discriminazione.
