di Neil Russell-Jones · Management Pocketbooks · tapa blanda · ISBN 9781870471312
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«The Managing Change Pocketbook» è la guida alla gestione del cambiamento di Neil Russell-Jones (Management Pocketbooks, brossura, 112 pagine, in inglese).
Una guida per chi gestisce processi di cambiamento nelle organizzazioni o deve affrontare un cambiamento imposto. Spiega cos'è il cambiamento, perché è necessario, perché certi cambiamenti richiedono una gestione proattiva e come influisce sulle persone. Propone strategie per ottenere impegno, gestire il processo ed evitare errori, con esempi di successo e fallimento.
Appartiene alla collana The manager series di Management Pocketbooks. Pubblicato il 20 luglio 1995.
Rivolto a professionisti della gestione aziendale, dirigenti e responsabili di team che affrontano processi di riorganizzazione o trasformazione.
